Aktuelles - dkm Rechtsanwälte München

Focus-Auszeichnung: dkm als eine von Deutschlands Top Wirtschaftskanzleien 2026

28. August 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/05/dkm-arbeitsrecht-muenchen-news-5.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-08-28 08:30:502026-09-01 11:10:28Focus-Auszeichnung: dkm als eine von Deutschlands Top Wirtschaftskanzleien 2026

Kirchenzugehörigkeit als Einstellungsvoraussetzung: BAG bestätigt – persönliche Anforderungen müssen zur Tätigkeit passen

Aktuelles

6. August 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2016/06/dkm-rechtsanwaelte-arbeitsrecht-muenchen-rechtsanwalt-felix-kratz02.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-08-06 08:00:392026-08-04 16:07:12Kirchenzugehörigkeit als Einstellungsvoraussetzung: BAG bestätigt – persönliche Anforderungen müssen zur Tätigkeit passen

Arbeitsschutz bei Hitzewellen: Rechtliche Anforderungen an den betrieblichen Hitzeschutz

Aktuelles

31. Juli 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2025/02/dkm-arbeitsrecht-muenchen-team-romy-lydeking.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-07-31 15:54:182026-07-31 15:54:18Arbeitsschutz bei Hitzewellen: Rechtliche Anforderungen an den betrieblichen Hitzeschutz

Auszeichnung: dkm erneut als eine der „besten Anwaltskanzleien 2026“ ausgezeichnet

Allgemein

28. Mai 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/05/dkm-arbeitsrecht-muenchen-news-5.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-05-28 16:31:372026-05-28 16:31:37Auszeichnung: dkm erneut als eine der „besten Anwaltskanzleien 2026“ ausgezeichnet

Unwirksamkeit pauschaler Freistellungsklauseln in Arbeitsverträgen-das BAG verschärft die Anforderungen

Aktuelles

30. April 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2016/06/dkm-rechtsanwaelte-arbeitsrecht-muenchen-rechtsanwalt-felix-kratz02.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-04-30 16:48:132026-04-30 16:48:13Unwirksamkeit pauschaler Freistellungsklauseln in Arbeitsverträgen-das BAG verschärft die Anforderungen

Kirchenaustritt allein rechtfertigt keine Kündigung

Aktuelles

14. April 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg 0 0 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-04-14 16:53:452026-04-14 16:58:56Kirchenaustritt allein rechtfertigt keine Kündigung

Beweiswert einer im Nicht-EU-Ausland ausgestellten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung kann bei ungewöhnlichen Gesamtumständen erschüttert sein

Aktuelles

31. März 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2016/06/dkm-rechtsanwaelte-arbeitsrecht-muenchen-rechtsanwalt-felix-kratz02.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-03-31 12:04:422026-03-31 12:04:42Beweiswert einer im Nicht-EU-Ausland ausgestellten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung kann bei ungewöhnlichen Gesamtumständen erschüttert sein

Sachgrundlose Befristung eines später gewählten Betriebsratsmitglieds bleibt grds. zulässig

Aktuelles

31. März 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2016/06/dkm-rechtsanwaelte-arbeitsrecht-muenchen-rechtsanwalt-felix-kratz02.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-03-31 10:20:342026-03-31 10:20:34Sachgrundlose Befristung eines später gewählten Betriebsratsmitglieds bleibt grds. zulässig

Die Vorschrift des § 615 Satz 1 BGB ist nicht zwingend – oder doch?

Aktuelles

17. März 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2025/06/dkm-arbeitsrecht-muenchen-team-selina-bieloch.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-03-17 21:47:562026-03-17 21:47:56Die Vorschrift des § 615 Satz 1 BGB ist nicht zwingend – oder doch?

Lohnerhöhung auch bei Ablehnung eines neuen Vertrags aufgrund des arbeitsgerichtlichen Gleichbehandlungsgrundsatzes

Aktuelles

17. März 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2023/07/dkm-arbeitsrecht-muenchen-team-lederer.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-03-17 18:05:542026-03-17 21:50:50Lohnerhöhung auch bei Ablehnung eines neuen Vertrags aufgrund des arbeitsgerichtlichen Gleichbehandlungsgrundsatzes

Betreuungspflichtige Arbeitnehmer von Kindern mit Behinderung können „mitdiskriminiert“ werden

Aktuelles

28. Januar 2026

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2025/02/dkm-arbeitsrecht-muenchen-team-romy-lydeking.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2026-01-28 13:44:362026-01-28 13:44:36Betreuungspflichtige Arbeitnehmer von Kindern mit Behinderung können „mitdiskriminiert“ werden

Treuwidrige Probezeitkündigung bei widersprüchlichem Verhalten des Arbeitgebers

Aktuelles

4. Dezember 2025

https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2024/02/dkm-frau-smajiic.jpg 342 495 Tizian Ahrendt https://www.dkm-rechtsanwaelte.de/wp062016enfold/wp-content/uploads/2020/06/dkm-arbeitsrecht-logo-svg-01-1.svg Tizian Ahrendt2025-12-04 19:33:472025-12-04 19:33:47Treuwidrige Probezeitkündigung bei widersprüchlichem Verhalten des Arbeitgebers

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